號外號外！佳豪鑫物流積分管理制度上線啦！
為了營造“積極進取，奮發向上”的企業氛圍，激發員工的工作熱情，充分調動員工的積極性，從而提高企業文化的認同度和參與度，現根據公司實際情況，結合先進的管理理念，特制訂了《佳豪鑫積分管理制度》。
積分哪里來？積分怎么用？大家快來圍觀啦~
 
一、積分怎么獲取呢？
 
可以從六大模塊來獲?。?nbsp;優秀員工、內部推薦人員、突出貢獻、服務新星、管理標兵和其他項目六種。只要你工作努力，不怕沒有獲取積分的機會
優秀員工：每個月公司都會根據各個維度對員工進行提名，投票選出優秀員工，獎勵200積分，頒發獎狀并加績效考核分。
內部推薦人員：推薦新員工入職轉正200 積分，六個月無違反公司規章制度記錄300積分，晉升為公司主管或者經理加分更高。
突出貢獻：對公司提出合理建議或者做出突出貢獻的根據情況獎勵200-300積分
 
這個月才過了幾天，已經有兩位小伙伴獲得此項獎勵啦
 
 
服務新星：從工作質量、工作態度、溝通協調、學習意識各個方面評選出服務新星，獎勵300積分，頒發獎狀并加績效考核分。
管理標兵：當選為管理標兵的員工，獎勵300分，并將照片張貼于公司光榮榜中。
其他項目：全勤、生日以及參加培訓和考試都能加分。
 
 
二、積分如何進行兌換？可以兌換哪些獎勵?
 
打開釘釘，點擊賦能學院-積分兌換，就可以兌換你所需要的獎品啦，獎品由人事行政部統一采購，星期五發放。積分在職期間是永久有效的，不清零，不轉讓，不疊加。兌換獎品以后需要在七個工作日領取，對于兌換商品有質量問題的，需要在3天內提出。
 
獎品大到iphoneX，小至書籍、紙巾零食等，應有盡有，滿足您的多方面需求。讓您在開心上班的同時，感受到公司的人文關懷，工資獎勵雙豐收！

 
三、什么時候開始執行？
你問我這么好的公司制度什么時候執行？當然是制度發布之日起就開始執行啦！聽說已經有小姐姐兌換到啦！還在等什么？趕緊去參加各種加分項目兌換獎品吧！
 
 
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